Convenio Colectivo Provincial para la Industria Siderometalúrgica de Bizkaia 2022-2025
Metal · Vizcaya (País Vasco) · Vigencia 1 de enero de 2022–31 de diciembre de 2025
- Ámbito
- Provincial
- Código de convenio
- 48001985011981
- Vigencia
- 1 de enero de 2022 — 31 de diciembre de 2025
- Jornada anual
- 1708 horas
- Firmantes
- FVEM (patronal) / CCOO, LAB, UGT
- Última verificación
- ✓ verificado 27 de octubre de 2026 · cómo se verifica
Jornada: 1.708h (jornada partida) / 1.688h (jornada continuada). Denunciado automáticamente 1-nov-2025; mientras no se firme otro se mantiene en vigor todo su contenido normativo (art. 2). Cláusula de garantía (art. 3): si la suma de IPC 2022-2025 supera el 15% pactado, se actualizan las tablas de 2025 con efectos desde 1-ene-2026; la Comisión Mixta debía reunirse en enero de 2026 para hacerlo «si procediere». Búsqueda por código el 27-oct-2026 en REGCON y en los sumarios del BOB de 2026 (hasta el núm. 206, de 27-oct-2026): no consta publicada ninguna actualización ni tabla de 2026, así que la de 2025 es la última publicada. Dietas y kilometraje de 2025 según el acuerdo de la Comisión Mixta publicado en el BOB núm. 45 (6-mar-2025); los de 2024, según el del BOB núm. 25 (5-feb-2024). El BOB núm. 91/2023 trae las tablas de 2022 a 2025: están cargadas las de 2024 y 2025, cotejadas cifra a cifra el 14-oct-2026.
Tabla salarial 2025 del convenio de metal de Vizcaya
Según la tabla salarial de 2025, los importes de este convenio van de 22.034,57 € al año (Auxiliar Administrativo/a, y otras 2 categorías) a 38.246,47 € al año (Ingeniero/a · Arquitecto/a · Licenciado/a, Técnico titulado).
| Categoría | Salario base | Complementos |
|---|---|---|
|
Ingeniero/a · Arquitecto/a · Licenciado/a Técnico titulado |
38.246,47 €
/anual |
|
|
Jefe/a de Laboratorio Técnico |
31.518,36 €
/anual |
|
|
Jefe/a de Taller Mando intermedio |
30.949,06 €
/anual |
|
| Jefe/a Administrativo/a de 1ª |
30.332,46 €
/anual |
|
|
Encargado/a Mando intermedio |
24.735,26 €
/anual |
|
| Oficial Administrativo/a de 1ª |
25.973,24 €
/anual |
|
| Auxiliar Administrativo/a |
22.034,57 €
/anual |
|
|
Oficial de 1ª Personal obrero |
23.509,51 €
/anual |
|
|
Oficial de 2ª Personal obrero |
22.217,59 €
/anual |
|
|
Oficial de 3ª Personal obrero |
22.034,57 €
/anual |
|
|
Peón/a Ordinario/a Personal obrero |
22.034,57 €
/anual |
|
Fuente: BOB núm. 91, 12 de mayo de 2023
Salario base de tabla. No incluye complementos variables no listados arriba (dietas, nocturnidad, festivos...) cuando el convenio los prevé pero no constan verificados.
Evolución salarial
| Categoría | 2024 | 2025 |
|---|---|---|
|
Ingeniero/a · Arquitecto/a · Licenciado/a Técnico titulado |
37.345,30 €
|
38.246,47 €
|
|
Jefe/a de Laboratorio Técnico |
30.778,60 €
|
31.518,36 €
|
|
Jefe/a de Taller Mando intermedio |
30.222,34 €
|
30.949,06 €
|
| Jefe/a Administrativo/a de 1ª |
29.618,14 €
|
30.332,46 €
|
|
Encargado/a Mando intermedio |
24.153,96 €
|
24.735,26 €
|
| Oficial Administrativo/a de 1ª |
25.365,24 €
|
25.973,24 €
|
| Auxiliar Administrativo/a |
21.497,14 €
|
22.034,57 €
|
|
Oficial de 1ª Personal obrero |
22.993,20 €
|
23.509,51 €
|
|
Oficial de 2ª Personal obrero |
21.732,48 €
|
22.217,59 €
|
|
Oficial de 3ª Personal obrero |
21.497,14 €
|
22.034,57 €
|
|
Peón/a Ordinario/a Personal obrero |
21.497,14 €
|
22.034,57 €
|
Fuente: BOB núm. 91, 12 de mayo de 2023
Salario base por año y categoría, tal como consta en cada tabla verificada. Útil para estimar el incremento pactado — usa la calculadora de atrasos para calcular la diferencia exacta de un periodo trabajado.
Permisos retribuidos y condiciones destacadas
- Vacaciones30 días naturales
- Seguro colectivo de accidentes28.000 € (muerte / IPT / IPA-GI, no acumulables)
- Complemento de retén27,56 €/día
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Guías para usar esta ficha
- Cómo leer la tabla salarial de tu convenio
- Convenio vencido: prórroga y ultraactividad
- Cómo reclamar los atrasos del convenio
- Cómo comprobar si tu nómina cumple el convenio
Preguntas frecuentes
¿Cuándo se verificó por última vez este convenio?
Esta página se verificó por última vez el 27 de octubre de 2026 contra BOB núm. 91.
¿Cuál es la vigencia de este convenio?
Va del 1 de enero de 2022 al 31 de diciembre de 2025.
¿Cuál es la jornada anual de este convenio?
La jornada anual pactada es de 1708 horas.
¿Qué permisos retribuidos recoge este convenio?
Recoge 3 permisos y condiciones destacadas, entre ellos Vacaciones, Seguro colectivo de accidentes, Complemento de retén. Ver el listado completo más abajo.
¿Puedo saber si mi nómina cumple este convenio?
Sí — usa el verificador de nómina de esta página, que compara lo que cobras con el salario mínimo de tabla para tu categoría.